Titre Professionnel (TP)

Assistant Ressources Humaines (ARH) - Objectif : Niveau 5 (BAC+2)

Se pré-inscrire Ajouter la formation "Assistant Ressources Humaines (ARH)" aux favoris

Demandeur d'emploi 6 mois

RH, management, entrepreneuriat

Mix-Learning

Télécharger la fiche PDF

Objectifs

  • Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
  • Contribuer au développement des ressources humaines

Programme de la formation

595 heures en centre et 210 heures en entreprise

Cette certification est constituée de 2 blocs de compétences dénommés CCP (Certificats de Compétences Professionnelles). Il est possible de se préparer à tout ou partie de la certification. 

Bloc / CCP 1 - Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

  • Assurer la gestion administrative du personnel
  • Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
  • Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines
  • Préparation aux épreuves de certification
  • E-learning - Se préparer au métier

Bloc / CCP 2 - Contribuer au développement des ressources humaines

  • Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières
  • Contribuer au processus de recrutement et d’intégration du personnel
  • Contribuer à l’élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel
  • Préparation aux épreuves de certification
  • E-learning - Se préparer au métier

Bloc transversal

  • Bureautique
  • E-learning - Se préparer au métier

Bloc complémentaire

  • Accueil
  • Prise en main des outils de FOAD
  • Intégration / Cohésion d’équipe
  • Sensibilisation Santé - Bien-être
  • Sensibilisation aux démarches éco-responsables
  • Développement personnel et soft skills
  • Techniques de Recherche d'Emploi (TRE)
  • Bilan de fin de formation
  • E-learning - Se préparer au métier

Résultats attendus

  • Obtention de la certification RNCP35030 ou d’un ou plusieurs blocs de compétences
  • S’insérer durablement sur le marché du travail 

Évaluation

  • Contrôle continu en cours de formation
  • Validation des compétences acquises en fin de parcours
  • Rédaction d'un dossier professionnel
  • Présentation aux épreuves de validation devant un jury habilité :
  • - Mise(s) en situation professionnelle(s)
  • - Entretien final

Prérequis

Aucun pré-requis

Perspectives et débouchés

Cette formation a une visée d’insertion professionnelle immédiate dans les métiers suivants :

  • Assistant ressources humaines
  • Assistant formation
  • Assistant recrutement
  • Assistant RH et paie
  • ...

Informations légales

Certificat(s)

TP - Assistant ressources humaines

Nouvelle fenêtre(Voir la fiche RNCP41366)

Date de début de validité: 05/11/2025

Certificateur(s)

MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION

Profil attendu

  • Capacité d'analyse et de synthèse, réactivité
  • Capacité à travailler dans le respect d'objectifs et de procédures
  • Discrétion, capacité à maintenir des informations confidentielles

Prérequis complémentaires

  • Être titulaire d’un diplôme de niveau 4 ou équivalent
  • Et/ou justifier d’une expérience professionnelle dans le domaine administratif en entreprise ou en structure associative environ d’1 an (y compris stage), plus largement dans le domaine tertiaire
  • Avoir une bonne représentation du métier et des conditions d’exercice
  • Bonne culture générale

Public visé

  • Demandeurs d’emploi majeurs
  • Salariés en contrat aidé
  • Salariés à temps partiel (moins de 24h hebdo)
  • Personnes en PréParE
  • Personnels en uniforme en reconversion
  • Sportifs de haut niveau sans contrat

Délai d'accès

  • Résultats communiqués par mail ou courrier
  • Au plus tard une semaine avant le démarrage prévisionnel de la formation

Les points forts du programme

  • Des professionnels qui transmettent leur passion du métier dans le partage et la convivialité
  • Une formation avec de nombreux cas pratiques
  • Un accompagnement personnalisé et une insertion professionnelle facilitée

L'expertise de nos intervenants

Une équipe d'intervenants experts dans le domaine des ressources humaines

Moyens et outils pédagogiques

  • Face-à-face pédagogique
  • Approches pédagogiques diversifiées
  • Alternance d'apports théoriques et de pratiques professionnelles
  • Plateforme e-learning

73% Taux d'insertion national en 2024

97% Taux de satisfaction en 2025

Informations pratiques

  • Formation accessible aux personnes en situation de handicap
  • Mobilisation du référent Handicap pour identifier les adaptations et aménagements si nécessaire

Niveau exigé

Sans niveau spécifique

Mode de financement

VAE

Programme Régional de Formation (PRF)Le Programme Régional de Formation (PRF) en Hauts-de-France permet aux demandeurs d’emploi d’accéder à des formations qualifiantes et certifiantes pour favoriser leur retour à l’emploi. en savoir plus

CSP

PTP

PRO-A ( période de reconversion )Plus d'informations : cliquez ici

CPF Le CPF (Compte personnel de formation) permet à toute personne active, dès son entrée sur le marché du travail et jusqu'à la date à laquelle elle fait valoir l'ensemble de ses droits à la retraite, d'acquérir des droits à la formation mobilisables tout au long de sa vie professionnelle. En savoir +

Modalités d’accès

  • Participation à une Réunion d'Informations Collective (RIC)
  • Renseignement d'un dossier de candidature
  • Réalisation de tests de positionnement
  • Entretien de positionnement
Demande d'information

S'inscrire à une réunion d'information

Des questions sur cette formation ? Inscrivez-vous à l'une de nos futures réunions d'information collective et échangez avec nos équipes pour obtenir toutes les réponses.

Choisir un lieu

Accessibilité Nous contacter

Bethune

- Session du au

Vendredi 16 octobre 2026 - de 9h à 11h

LAHO ARTOIS DOUAISIS 44 RUE SADI CARNOT BETHUNE

S'INSCRIRE

Jeudi 22 octobre 2026 - de 14h à 16h

LAHO ARTOIS DOUAISIS 44 RUE SADI CARNOT BETHUNE

S'INSCRIRE

Jeudi 8 octobre 2026 - de 14h à 16h

LAHO BETHUNE 44 RUE SADI CARNOT BETHUNE

S'INSCRIRE