Formation continue
Bilan de compétences
Objectifs
- Analyser ses aptitudes, ses compétences et ses motivations
- Gérer ses ressources personnelles et organiser ses priorités, au travers d'un plan d'actions, pour :
- Un développement de carrière
- Une reconversion professionnelle (souhaitée ou subie)
- Une reprise d’activité après une période d’arrêt
- Une réflexion sur l’opportunité d’engager une formation ou une validation des acquis
Programme de la formation
Première phase - Préliminaire
(entretien d'environ 1 heure)
- Identifier votre demande
- Confirmer votre engagement dans la démarche
- Définir et analyser la nature de vos besoins
- Vous informer des conditions de déroulement du bilan de compétences, de la durée, des différentes étapes, ainsi que des méthodes et techniques mises en place
Deuxième phase - Investigation
- Identifier vos motivations, vos valeurs
- Analyser votre parcours professionnel
- Repérer et mettre en avant des compétences acquises dans vos domaines personnels et professionnels
- Evaluer des aptitudes et du potentiel d’évolution, points forts et points à travailler
- Construire un projet pertinent
Troisième phase - Conclusion
- Finaliser et formaliser votre ou vos projets
- Retenir un choix réaliste et déterminer un plan d’actions
- Vous remettre la synthèse co-construite confidentielle et personnelle de votre bilan
LAHO Formation - CCI Hauts-de-France propose différents forfaits. Suite au 1er entretien, notre conseiller sera à même de vous proposer le forfait qui vous convient le mieux :
- Forfait 15 h (1 275 euros)
- Forfait 18 h (1 530 euros)
- Forfait 21 h (1 785 euros)
- Forfait 24 h (2 040 euros)
Les forfaits sont répartis sur une durée de 2 à 3 mois et en séquences de 2 à 3 heures.
Résultats attendus
- Une meilleure connaissance de soi et de ses aspirations
- Un projet et/ou des objectifs clairement définis dans un plan d'actions
- Un document de synthèse remis et commenté
Évaluation
- Processus d'évaluation des acquis tout au long de la formation
- Evaluation de fin de formation individuelle par le formateur
Informations pratiques
Public visé
Tout public
Prerequis
Sans niveau spécifique
Mode de financement
Cap emploiCap emploi s’adresse aux personnes handicapées. En savoir +
France TravailFrance Travail peut financer votre formation avec la Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI).
OPCOOPCO est le sigle d'Opérateur de Compétences. C'est un regroupement d'organismes en charge de l'accompagnement de la formation professionnelle des salariés. Voir plus
EntrepriseLe salarié du secteur privé a accès à plusieurs dispositifs de formation encadrés par l'employeur. En savoir +
CPF Le CPF (Compte personnel de formation) permet à toute personne active, dès son entrée sur le marché du travail et jusqu'à la date à laquelle elle fait valoir l'ensemble de ses droits à la retraite, d'acquérir des droits à la formation mobilisables tout au long de sa vie professionnelle. En savoir +
Avec certification 1785€ net de taxe par participant
Modalités d’accès
Entretien préliminaire avec le consultant qui aura en charge la réalisation du bilan, afin de définir :
- La durée (de 15h à 24h)
- La périodicité
- Les modalités pédagogiques (outils, lieux de réalisation, FOAD si souhaitée)
Mon compte formation
Cette formation est éligible au CPF
M’inscrire via mon CPF
Se pré-inscrire à la formation
Formation dispensée par : Laho
Formation disponible
- en contrat d’apprentissage
- de professionnalisation
- sous statut étudiant*
- autres conventions**
* CPF, VAE, Pro-A, Dispositif de reconversion professionnel
** Financement
selon les critères d’éligibilité aux dispositifs